为贯彻落实江西万年轻水泥股份有限公司提质增效事情要求，
，，，包管下半年提质增效事情目的的顺遂实现，
，，，八月份以来，
，，，江西万年轻水泥股份有限公司万年水泥厂连系自身现实，
，，，制订了提质增效实验计划，
，，，旨在通事后几个月的起劲，
，，，实现提质增效事情目的，
，，，周全完成2016年生产谋划目的使命。。。。
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在详细抓落实中，
，，，一是增强宣传指导，
，，，营造提质增效浓重气氛。。。。
。指导和教育全厂干部员工认清形势，
，，，提高熟悉，
，，，把头脑统一到公司的决议安排上来。。。。
。二是攻坚克难，
，，，深化对标，
，，，补齐短板，
，，，以施展产能为条件，
，，，增强对煤耗、余热发电、熟料强度等各项指标的攻关；；
；；；；；；三是落实人力资源优化事情目的，
，，，依托自动化、智能化手段，
，，，狠抓现场整治，
，，，推进人力资源治理流程再造，
，，，用富余职员替换庖务外包用工，
，，，镌汰间接人工本钱。。。。
。四是实验目的激励，
，，，将审核目的与员工收入挂钩，
，，，充分调动宽大员工的事情起劲性，
，，，形成逐级发动，
，，，逐级落实，
，，，齐抓共管的优异态势，
，，，为确保提质增效目的的顺遂实现打下扎实的基础。。。。
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