7月27日，，，，，凭证公司党委安排，，，，，江西瑞金万年轻水泥有限责任公司第四党支部举行2012年上半年创先争优事情点评会。。。。公司党委副书记、纪委书记丁致建，，，，，第四党支部全体党员、部分群众代表共16人加入，，，，，第四党支部书记李旭飞主持点评会。。。。

李旭飞首先简要地先容了第四党支部职员组成和2012年上半年创先争优事情的基本情形。。。。

随后，，，，，点评会凭证党员自评与互评、群众代表评议、支部书记点评和公司向导点评的程序依次睁开，，，，，气氛活跃。。。。

财务部曾晓亮就攻克一个难题：完成工业退税330多万及果真允许完成情形举行了自评；；；；；行政人事部王芳就自己的果真允许“不因自身的缘故原由延误员工人为发放”举行了自评；；；；；销售部张继景就销售渠道的拓展和建设、销售团队的建设、提高对客户效劳事情及一些缺乏对自己举行了点评。。。。行政人事部徐桂松、党群事情部席之瑛、财务部方丽敏、稽察大队刘向明及守卫部张霞吉、王跃斌、余步高等党员划分举行了自评，，，，，对2012年上半年自己创先争优情形举行了总结，，，，，对自己的缺乏举行了剖析。。。。各党员在开诚布公、实事求是、点有缺乏的指导原则下举行了互评。。。。

群众代表钟火生、付淑贞、左高亚及第四党支部书记李旭飞随后划分对党员们举行了客观的评议。。。。

最后，，，，，公司党委副书记、纪委书记丁致建在各人讲话后提了几点要求。。。。一是支部要在凝聚人心、带好步队上多下功夫；；；；；二是作为企业的一名党员要感应自己肩负的责任，，，，，真正做到事事带动、随处争先，，，，，为企业的生长多作孝顺；；；；；三是党建事情要深入、活动形式要富厚、组织要康健，，，，，为效劳群众、效劳公司提供更好的条件；；；；；四是第四党支部各机关部分要体现公司的中枢神经的作用和职位，，，，，对以后的允许要有更高的标准，，，，，发出的指令才会更科学，，，，，执行的力度才会更坚决。。。。